讲师课程：《全员绩效管理实战训练》|《六维中层干部管理能力打造》|《三维激励机制设计》|《人才梯队建设七步法》|《化战略为行动的绩效体系设计》|《战略解码与战略执行》|《战略地图与平衡记分卡实战演练》|《非人力资源经理的人力资源管理》

资历背景：克长城老师具有15年管理咨询经验，曾在大型企业担任总经理职务以及在翰威特国际咨询、北大纵横咨询集团、以及南方略咨询集团担任项目总监、总经理等职务，咨询服务的客户超过1000家。 克长城老师在管理咨询领域具有深厚的沉淀，多年来克老师结合项目咨询实践，在商业模式构建、战略规划与战略执行、组织变革与组织管控、战略绩效体系设计、薪酬激励体系设计、执行力体系打造等领域做了大量探索和创新，特别是在绩效管理领域，形成了自己独到的见解，自成一系。 克老师的课程以实战、实用、实效见长，能帮助企业解决经营管理当中的实际问题,是深受企业喜欢和尊敬的专家.授课案例丰富，讲解透彻，语言富有激情与感染力，让您能顿悟到现代企业人力资源管理的核心与真谛。

讲师课程：《打造卓越的管理者》|《团队执行力的打造》|《职业化炼就好员工》

资历背景：著名管理培训专家；实战型职业经理人；行动学习训练专家 张老师近十年的传统行业、服务行业工作经历，从管理层至高管、到总裁，积累丰富的企业管理实战经验；历任总裁期间，曾年度带领团队业绩提升262%。 近些年来，为国内的多家知名企业进行培训与咨询指导，得到企业上下一致高度认可！ 张老师的课程注重从心出发，启迪学员心智，培养学员正确的思考方式；通过生动幽默的语言传递智慧，引导学员快速发现问题本质；以鲜活详实的案例剖析问题，用行动学习方式，帮助学员快速提升实战技巧。

讲师课程：《赢在执责》企业实战执行力|《教练型（coaching）上司》中高层教练式管理技巧|《赢在职场的九大信念》职场阳光心态|《沙漠掘金》中高层领导者的经营博弈|《感恩之旅》全员感恩课程

资历背景：高级企业管理顾问、讲师 创华教育集团首席顾问 中国电动车产业教育学院执行院长 绍兴智远企业中坚管理学院院长 影响力教育训练集团讲师团核心讲师 常年专注于民营企业“coaching”“企业执行力”提升研究

讲师课程：《精简管理》－－简简单单　轻松获益（如何将企业复杂化问题简单化）|《成就领导力成为领袖人物》——系统全面论述领导力的形成方法

资历背景：章诚讲师具有25年以上的国家行政机关加企业的从业经验和5年的专业咨询、项目策划、综合素质和技能培训的工作经历，先后担任中国少数民族经济文化开发总公司、云南爱尔法生物科技有限公司、骑士酒店投资管理（中国）有限公司、上海大东南国际贸易有限公司管理总顾问。是解决大企业复杂化问题的先导者。 章诚讲师被称为“实力派高手、实用派推手”，目前经他培训的各类企业高级主管和管理人员不计其数。具备较强的授课能力和丰富的授课实践，课堂语言流畅、风趣、平实。实例丰富、切题。分析深入浅出、评论一针见血。控课能力强，擅于采取提问式互动，常以设问语来提振听课者的注意力。课件层次清晰、论述透彻、内容详尽。综合授课（课堂语言、课件）优秀率一度达到86%以上，曾获得十八大党代表对授课水平的高度赞扬。 具备较强的课件开发能力，曾开发了《成就领导力，成为领导者》——文化领导力打造的课程、《兵头将尾的智慧和才华》——谈班组文化建设、《1+1〉2，让羊群发出狮群的吼声》——谈卓越团队的打造等课程。 所开发的课件，最显著的特点是：立足于企业的实践，始终围绕企业中的人这一主体，将人员的素质的提高作为解决企业、组织所有弊端的核心。即对企业、组织中存在的一些弊端，均能不同程度地从如何提升人的素质入手进行论述，兼顾却不拘泥于业务、技能、知识、外部因素分析，既能深入也能浅出。

讲师课程：1、互联网+传统企业转型升级|2、互联网+企业进化|3、互联网+工业品B2B营销|4、互联网+农产品品牌营销|5、互联网+O2O营销|6、互联网金融+众筹

资历背景：电子商务应用工程师 高级企业培训师 中国致公党党员 中华职业教育社社员 ICSB全球中小企业联合会-中国分会副秘书长 华谋电商运营机构创始人 山东大学特聘营销传播学专家 中国人民大学、清华大学客座教授 山东省民营企业家协会理事 《山东商报创业版》创业导师 多家上市公司独立董事、顾问。 已帮助上百家企业走上快速盈利道路。 王广伟具有十多年企业管理和营销实战经验对品牌管理和市场营销有独到见解。和讯网、商通网、品牌中国、价值中国、成功营销、中国日化网等特约专栏作家。《中国中小企业》、《大众投资指南》、《创始人》、《精品日化》、《中国洗涤化妆品周报》、《中国酒》、《糖烟酒周刊》、《糖酒快讯》、等特约撰稿人。

讲师课程：专注领域： 《一线定输赢-电话营销实战》、《销售人员心态修炼与业绩倍增》、《打造高绩效销售团队》、《营销实战力360°提升》、《职业化销售团队素养提升》、《销售过程中的沟通力提升》、《场景式销售模拟训练营》、《如何快速拓展客户渠道》。 销售团队技能与心态管理系列课程|中基层管理

资历背景：苌姓起源于东周，周景王之大夫苌弘为始祖，乃孔子师。清朝苌乃周创立之苌家拳被评为世界非物质文化遗产；苌老师铭记祖先之传承，卧薪尝胆，努力拼搏，旨在为培训行业贡献自己的一份微薄力量！ 资历介绍： 深思源公司营销管理首席讲师 某咨询公司市场部经理 世界工厂文化传播网总监 PTT国际注册职业培训讲师 推动企业文化用品网销模式践行者之一 总裁培训网/中华讲师网特约讲师 多家教育培训机构合作伙伴 历经3家企业担任营销部经理、总监、培训师 一个从企业基层做起的销售培训师，曾自组建文化用品行业营销团队业绩年达数百万 洞察企业实际！深知企业老总的管理心结：管理就是要效益！管理就是用最少得更多！ 职业背景： 任港资橡胶企业印刷股份有限公司印刷部代组长/技术指导员 大型台资企业生产主管、品质主管、生产经理、工程总监、客服经理 受聘于某台资装饰建材企业华南区业务经理并组建国内销售团队 任职于某企业管理咨询公司业务部主管廉咨询事业部经理，专注于拓展国内质量体系咨询认证、管理咨询，获得公司领导认可并颁发卓越业绩奖 任世界工厂文化传播网营销部经理到总监，从组建团队到拓展市场年营业额达数百万 受聘于某管理咨询公司市场部经理及兼职培训讲师 现任深思源企业管理咨询公司营销副总及培训事业部专职讲师

讲师课程：《战略绩效管理系统》|《TTT内部培训师培训》|《非人》|《战略性薪酬体系设计》|《企业能力建设（岗位素质模型）》|《卓越领导力》|《高效执行力》|《中层干部的八项修炼》|《细节决定成败》|《高效沟通技巧》

资历背景：于海博，人力资源管理领域资深专家，战略性人力资源管理的追求者、探索者和实践者。终生追求通过人力资源管理帮助企业实现战略目标和持续发展。擅长绩效管理、薪酬管理和培训模块，并独创3+1全面绩效模式和S6战略性人力资源管理系统，以先进的管理理念，结合10余年实战经验，用专业化和职业化，获得业界尊重。 主要研究企业卓越绩效系统建立与推行、战略性人力资源整体解决方案建立与推行，以及工业企业基于成本、品质、交期和效益的绩效模式，并独创SPM战略绩效管理系统。 于老师在企业规范化管理与流程再造、卓越人力资源管理整体解决方案、企业用工管理与法律风险规避、卓越人才培育与辅导技巧、卓越绩效管理与薪酬体系设计、工业企业如何快速提升卓越绩效、基于目标实现的绩效管理系统等卓越绩效领域和人力资源管理领域有独到的见解和研究成果。 主讲课程：

讲师课程：1、安全文化与传统文化|2、安全生产法律法规|3、安全管理实务|4、安全基础理论|5、安全生产标准化|6、消防安全|7、危险化学品安全|8、机械安全|9、特种设备安全（含叉车、电梯、锅炉与压力容器等）|10、特种作业安全（如登高、有限空间作业、焊接等）|11、电气安全|12、建筑安全|13、校园安全|14、社区安全与社区安全文化建设|15、风险识别与隐患排查|16、不安全行为纠正|17、不安全心理纠正|18、职业卫生与职业病预防|19、应急预案编制与演练|20、工伤事故处理等

资历背景：个人资质 1985年毕业于原长沙水利电力师范学院电厂热能动力专业 1992年被广州市机电工业局评为机械工程师 1998年通过全国考试取得工业经济师资格 2003年取得广东省中级安全主任资格证、生产经营单位主要负责人安全管理资格证、广东省安全生产培训教员资格证 2004年通过全国考试，成为广东省首批的国家注册安全工程师 2008年被聘为广州萝岗区安全生产专家 2009-2010年被聘为广州市建设工程评标专家 2015年被东莞市安全生产专业服务机构协会聘请为安全专家 主要工作经历 曾参与和主持筹建了湖南湘潭锰矿煤气发电厂、广东南方制碱有限公司热电厂工程，担任过车间主任，分厂副厂长；曾任大型民营企业番禺喜之郎食品公司、外企苏拿树脂镜片（广州）制造公司、深圳共鳞实业有限公司的工程设备部经理和安全负责人，有丰富的工程技术管理和安全管理知识和经验； 邓泳中老师喜欢研究中华传统文化，对把传统文化结合安全生产教育培训有较深刻的研究和实践。《传播安全文化，创建平安广州》被评选收录于《2006年广州市安全生产管理协会论文集》中。他是广州地区传播大安全文化的实践者和力行者。 安全培训主要经历 2005年以前，为工作单位企业内部的培训讲师。自2005年后，应邀曾担任过广州市、从化市、增城市、萝岗区、黄埔区、越秀区、天河区、白云区、番禺区、南沙区、广州建筑集团公司、广州交通行业安全生产宣教中心注册安全主任班、企业主要负责人班、危险化学品负责人/管理人员班、继续再教育班、全员安全培训班的安全讲师。 2010年后，邓老师应邀去佛山、惠州、东莞、珠海市的单位做过安全专题培训。 2011年11月份，应福建英斯捷培训中心邀请去贵州铜仁地区和黔东南州做企业安全文化建设与烟草行业安全生产标准化的专题培训讲座。 2013年10月份，应邀到湖南衡阳衡利丰陶瓷有限公司做班组长以上管理人员的安全专题培训讲座。 2014年3月份，应邀到珠海市高新技术产业开发区安监局做新《广东省安全生产条例》解读及《一岗双责》专题讲座。并应邀到北京理工大学珠海分院为安全专业大学生做《传统文化与安全文化》的专题讲座。 2014年7-8月，应广州市安全生产宣教中心的要求，对从化市、荔湾区、天河区、增城市、萝岗区等各区的全员安全讲师做专题培训。 2014年10月，应邀对广东科贸职业学院五山校区、石井校区做高校消防安全专题讲座。 2014年11月，应邀为广州科学城建兴光电科技有限公司做两天管理人员安全培训讲座。 2014年12月，应邀为广州市城市年票项目建设有限公司做新《安全生产法》解读及消防用电安全专题讲座。 2015年3月，应邀为考泰斯（长春）塑料技术有限公司邀请做两天电气安全专题培训。 2015年5月，应邀为番禺区就业培训中心做安全主任、企业主要负责人安全培训及再教育培训，东莞市石碣镇安全办巡查员做安全专题讲座，伟巴斯特（广州）车顶系统有限公司做全员消防安全培训及演练。 2015年6月，应邀为东莞市公路管理局、长安镇安监分局、东莞市台商企业协会长安分会、望牛墩镇安监分局做新《安全生产法》专题讲座。 2015年7月，应邀为佛山市顺德区教育局、区安全生产协会做中小学食品安全及食堂安全管理、宿舍安全管理及校园安全文化两天的专题培训班。 至今，先后应邀为一百多家企事业单位及政府机关部门做过专场安全培训讲座，培训安全学员已超过3万多人次。篇幅所限，不一一列出，另见《已完成安全培训的单位目录》。 培训作品和发表文章 除编制了政府指定的主要负责人、安全主任培训考证班和再培训班的教程外，邓老师还编写了近200个行业安全管理和安全文化专题讲座PPT课件。每到各地安全培训完毕，题写具有中国传统文化特色的安全藏字对联，八年来，已题写了150多幅安全藏名对联和若干诗歌作品。 2008年第3、4期《广州安全生产》报分别发表个人安全对联作品。 2008年《广东安全生产》杂志第四期发表了个人专访文章《传播大安全文化是我今生最大乐趣》。 2008年5月8日，广州开发区《创业导报》第57期发表了个人的专访文章《萝岗有位安全文化传播使者——记我区首位安全培训讲师邓泳中》 2011年4月26日，应广州市萝岗区安监局的邀请，在《中国安全生产报》发表《安全教育方法之研讨》一文，针对对山东菏泽交警公布交通事故监控录像视频做出评论。 2012年9月，被EHS.CN-EHS期刊人物专访，见EHS-Newsletter总第79期【含邓泳中老师专访】。 2015年1月，接受《中国安全生产杂志》专访，见2015年4月《中国安全生产杂志》P60-61页《传播大安全文化的使者——邓泳中》一文。 创业经历 2007年5月创立了萝岗区[开发区]第一家安全中介机构——广州永中安全技术咨询有限公司，在广州地区积极宣传大安全文化。 2010年5月公司搬迁至黄埔区大沙北路113号，更名为“广州永中安全技术服务有限公司”，在原来的“安全技术咨询、安全评估咨询、安全技术服务、批发和零售贸易”的经营范围基础上，新增了“安全托管、消防设施维修保养、机电设备工程安装”的经营范围。 安全托管顾问范例 2008年3月，被广州市中瀚民福涂料有限公司聘为企业安全生产管理总顾问，是第一家企业安全托管定期上门服务方式。结合中国的传统文化，建立企业安全文化形象设计系统，做了成功的实践。该单位被评为2008年度萝岗区和九龙镇安全生产管理先进单位。顺利通过广州市危险化学品企业标准化达标和《安全生产许可证》换证复评工作。2009年3月，该公司总经理黄子敏先生被《广东安全杂志》采访，并荣获2009年第七期封面人物。 2010年8月至2013年7月，受广州市越秀区中医医院委托做医院安全生产管理托管，是全广州市第一家大型医院聘请安全专家及安全中介公司进行派驻制托管，面貌焕然一新，获得越秀区卫生局和安监局的一致好评。 2011年11月至2012年10月，受广州市萝岗区永和经济区广州达志化工科技有限公司的委托做安全托管，使该公司顺利通过安全生产标准化和清洁生产方面的审核认证。 除完成安全培训任务以外，邓泳中先生还为数十家单位等完成了专项安全评估和安全生产标准化、应急预案等达标服务工作。 一万年太久，只争朝夕。广州永中安全技术服务有限公司邓老师秉承“永中安全服务社会”的宗旨，身体力行，在传播大安全文化做好安全培训工作的同时，为各行各业做好一系列的安全技术中介服务工作。把传播大安全文化的实践和现场安全服务结合起来，采用多种途径和方式，包括安全标志、标识、安全看板、紧急疏散图、安全海报、宣传栏、安全彩色小手册，编辑制作安全培训光盘，建立企事业单位安全文化的可视化形象识别系统，为企事业单位安全管理人员分忧解难。与广大安全同行朋友们，一道共同推动安全文化传播和服务事业，为促进建设中国大安全文化和建设平安和谐社会继续做出更大的贡献。

讲师课程：《拨开绩效管理的迷雾》|《绩效管理与薪酬福利设计》|《圆满地沟通技巧》|《商务礼仪训练》

资历背景：包心强老师，公共管理硕士，国家注册高级咨询师，上海市紧缺人才高级礼仪指导师，信昂咨询资深培训师，擅长于企业人力资源管理咨询及培训，特别在绩效与薪酬体系方面有很深地研究。 包老师具备十年以上的管路培训及管理咨询经验，曾为多家企业建立并完善人力资源管理体系，内容涉及招聘面试技巧、培训体系构建、岗位分析与岗位说明、绩效与薪酬、员工关系等方面。 工作经历： NFA光电科技（上海）有限公司人力资源经理 上海信昂企业信息咨询有限公司资深培训师 塑柏碧（上海）有限公司（新加坡独资）长期管理顾问 优势和专长： 人力资源管理系列（招聘与选才、培训规划、员工管理、绩效管理、薪酬福利、员工健康计划、生职涯规划等） 职业化训练系列：各层次管理人员职业化训练、TTT企业内部讲师、内部督导人员训练（TWI）、商务礼仪训练系列 综合管理技能提升：80/90后员工的管理、情绪与压力管理、圆满地沟通技巧等 新任主管能力能力提升系列 安全管理系列（KYT危险预知训练、SES安全评价系统）

讲师课程：快速提升企业业绩的六大管理系统|全员业绩管理|企业变革之道—团队打造|企业变革之道—文化打造|三维绩效管理|企业全面战略转型升级|生产运作管理

资历背景：国际注册管理咨询师（CMC）；中国管理科学研究院特约研究员；中国“企业管理升级”实战专家“；企业业绩提升大师；中国打造企业“高效组织”第一人；中国“制造型企业托管模式”创始人；中国“驻厂式管理咨询模式”创始人；“OTT共赢管理模式”的创始人；广州正睿企业管理研究所所长；广州正睿咨询有限公司董事长；多所大学EMBA客座教授；主要著作有：《正睿咨询战法——中国驻厂式咨询师管理升级手册》、《企业变革之道——团队打造》、《企业变革之道——文化打造》、《赢在管理》、《高效组织》、《正睿观点》《解决中小企业管理问题的十大工具》、《三维绩效管理》、《生产运作管理》、《管理者的自我管理》等专著；先后被80多家工厂聘为长期管理顾问。